Информация по подведению итогов выполнения мероприятий коллективного договора за 2012 год в мбоу сош №10, Дербенева Ольга Николаевна icon

Информация по подведению итогов выполнения мероприятий коллективного договора за 2012 год в мбоу сош №10, Дербенева Ольга Николаевна




НазваниеИнформация по подведению итогов выполнения мероприятий коллективного договора за 2012 год в мбоу сош №10, Дербенева Ольга Николаевна
Дата конвертации07.04.2013
Размер251.99 Kb.
ТипДокументы
источник

Управление образованием администрации муниципального образования Усть-Лабинский район Краснодарского края

МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА № 10 МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ

УСТЬ-ЛАБИНСКИЙ РАЙОН

ИНН 2356033228 ОГРН 1022304972018

352347, Усть-Лабинский район, с.Суворовское, ул. Ленина,80

тел: 57 – 4 – 27

№ ____________________________от ________________________

на № _________________________ от ________________________

«_____» ___________________________________________ 2012г.

Руководителю ГКУ КК ЦЗН

Усть – Лабинского района

С.В. Щучкину

Информация

по подведению итогов выполнения

мероприятий коллективного договора за 2012 год

в МБОУ СОШ № 10 , Дербенева Ольга Николаевна

(наименование организации, Ф.И.О. работодателя-индивидуального предпринимателя)

тел. 57-4-27 факс__________ e-mail schooll 10@ uslab.kubannet.ru E-mail

^ 1. Общие показатели

Наименование показателей

Показатели

1. Коллективный договор действует

с 15.01.2012 г

по 15.01.2015 г.

2.Численность работающих, чел.

Всего ___30______, из них

женщины __26___,

подростки ______,

инвалиды ______

3. Дата собрания (заседания комиссии) по подведению итогов выполнения коллективного договора и № протокола

25.12.2012 г. Пр № 2

4. Период, за который подведены итоги

С 25.12.2011 по 25.12.2012 г.

5. Количество мероприятий, предусмотренных коллективным договором

всего: 100 - из них:

выполнены – 100;

не выполнены - 0.

^ 2. Информация о невыполненных мероприятиях коллективного договора

Перечень невыполненных обязательств с указанием причин невыполнения

Наим.раздела,

№ мероп., пункта

Содержание мероприятия
коллективного договора

Причина невыполнения

нет







^ 3.Социальные льготы, гарантии и компенсации.



п\п

Наименование гарантий и компенсаций

Работодатель

профсоюз

чел.

тыс.руб

чел.

тыс.руб

1.

Материальная помощь, всего
















в том числе: в связи с регистрацией брака
















призывом на военную службу
















к юбилейным датам
















к профессиональным праздникам
















в связи с уходом на пенсию
















к ежегодному отпуску (за исключением организаций, финансируемых из бюджетов)
















на лечение
















в связи с трудным материальным положением
















на погребение
















бывшим работникам-пенсионерам
















другие виды материальной помощи (указать)














2.

Оплата стоимости медицинских услуг, в том числе:

25

40248










санаторно-курортное лечение работников и детей работников, за исключением путевок, предоставленных за счет бюджета, ФСС
















оплата лечения работников и членов их семей
















оплата медикаментов, средств реабилитации и т.п.













3.

^ Проведение культурно-массовых и спортивных мероприятий (за исключением средств, направленных на содержание социально-культурных объектов)







30

8500

4.

Дополнительные оплачиваемые отпуска, в том числе:
















при рождении ребенка
















при вступлении в брак
















в случае смерти близких родственников
















за стаж работы (за исключением организаций, финансируемых из бюджетов)
















другие виды (перечислить)













5.

Выделение автотранспорта, приобретение проездных билетов













6.

Дополнительные выплаты на детей (матерям, отцам, иным лицам, воспитывающим ребенка без матери), в том числе материальная помощь при рождении ребенка, подарки детям и т.п., за исключением пособий ФСС и ежемесячной выплаты, установленной Указом Президента РФ от 30.05.1994 № 1110













7.

Оплата за содержание детей в ДДУ (не учитывать оплату работникам социальной сферы за счет бюджета)













8.

Оплата обучения работников и их детей, выплата стипендии













9.

Обеспечение топливом, компенсация оплаты коммунальных услуг (за исключением работников социальной сферы)













10.

Улучшение условий и охраны труда (сверх законодательно установленных нормативов)













11.

Другие виды дополнительных гарантий (перечислить):



































































^ Руководитель организации________________________0.Н.Дербенева_____

(подпись, расшифровка подписи)

Представитель работников________________________Л.И.Симиютина_____

(Председатель профкома) (подпись, расшифровка подписи)

М.П.



Управление образованием администрации муниципального образования Усть-Лабинский район Краснодарского края

^ МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА № 10 МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ

УСТЬ-ЛАБИНСКИЙ РАЙОН

ИНН 2356033228 ОГРН 1022304972018

^ 352347, Усть-Лабинский район, с.Суворовское, ул. Ленина,80

тел: 57 – 4 – 27

№ ____________________________от ________________________

на № _________________________ от ________________________

«_____» ___________________________________________ 2012г.

Руководителю ГКУ КК ЦЗН

Усть – Лабинского района

С.В. Щучкину


Информация

об индексации минимальной заработной платы в МБОУ СОШ № 10 ,


Дербенева Ольга Николаевна

(наименование организации, Ф.И.О. работодателя-индивидуального предпринимателя)

тел. 57-4-27 факс__________ e-mail schooll 10@ uslab.kubannet.ru E-mail



^ Наименование показателей

Величина

Размер минимальной заработной платы,

установленный работникам, руб.

5206

Количество работников, ее получающих, чел.

----

Дата проведения последней индексации минимальной
заработной платы с 1 октября 2012 г.



Директор МБОУ СОШ № 10 _________________ О.Н. Дербенева

(подпись, расшифровка подписи)

М.П.



Управление образованием администрации муниципального образования Усть-Лабинский район Краснодарского края

^ МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА № 10 МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ

УСТЬ-ЛАБИНСКИЙ РАЙОН

ИНН 2356033228 ОГРН 1022304972018

^ 352347, Усть-Лабинский район, с.Суворовское, ул. Ленина,80

тел: 57 – 4 – 27

№ ____________________________от ________________________

на № _________________________ от ________________________

«_____» ___________________________________________ 2012г.

Руководителю ГКУ КК ЦЗН

Усть – Лабинского района

С.В. Щучкину


Наименование организации (ИП) _____________________________________________

(полное наименование организации)

ОКВЭД _____80.10.2_______________________________________________________


Адрес организации, индекс, телефон _ ул.Ленина.80, 352347, 57-4-27__________ (юридический и фактический, если отличается)

Руководитель ____Директор МБОУ СОШ № 10, Дербенева О.Н._______________________

(должность, фамилия, имя отчество)

Специалист по ОТ ___учитель истории Симиютина Л.И.___________________________

(должность, фамилия, имя, отчество)

Контактный телефон, адрес электронной почты ____ schooll 10@ uslab.kubannet.ru E-mail


ИНФОРМАЦИЯ

о состоянии производственного травматизма и охраны труда

за 12 месяцев 2012 г.

(срок представления за 3,6,9,12 месяцев до 1 числа месяца, следующего за отчетным периодом)

1.

Среднесписочная численность работников, всего человек

30

в т.ч. женщин

26

несовершеннолетних

-

2.

Численность пострадавших при несчастных случаях, всего человек

-

в т.ч. женщин

-

несовершеннолетних

-

3.

Из них с легкой степенью тяжести, всего человек

-

в т.ч. женщин

-

несовершеннолетних

-

4.

Из них с тяжелой степенью тяжести, всего человек

-

в т.ч. женщин

-

несовершеннолетних

-

5.

Из них со смертельным исходом, всего человек

-

в т.ч. женщин

-

несовершеннолетних

-

6.

Количество групповых несчастных случаев

-

7.

Количество дней утраты трудоспособности пострадавших при несчастных случаях (число человеко-дней)

-

8.

Израсходовано средств на охрану труда за отчетный период (тыс. руб.)

-

в т.ч. на 1 работающего (руб.)

-

9.

Количество внедренных в практику работы передовых форм и методов

практической деятельности в области безопасности и охраны труда, всего

-

9.1.

Наименование мероприятия с указанием места и даты внедрения, ожидаемая (полученная) эффективность

1. __________________________________________________________

2. __________________________________________________________


-






ИНФОРМАЦИЯ

о состоянии условий труда и организации работ по охране труда

за 12 месяцев 2012 г.

(срок представления за 6,12 месяцев до 1 числа месяца, следующего за отчетным периодом)

1.

Количество работающих во вредных условиях труда, всего человек

-

в т.ч. женщин

-

2.

Количество работающих, занятых тяжелым и напряженным трудом, всего человек

-

в т.ч.женщин

-

3.

Прохождение периодического профмедосмотра работающими, занятыми на работах во вредных и тяжелых (напряженных) условиях труда, всего человек

-

в т.ч. женщин

-

4.

Охват периодическими профмедосмотрами работников, всего %

(в процентах (%) к общему числу работников, подлежащих осмотрам)

-

в т.ч. женщин

(в процентах (%) к общему числу женщин, подлежащих осмотрам)

-

5.

Выявлено лиц с профессиональными заболеваниями, всего человек /из них женщин

-

-

в т.ч. выявлено в ходе периодического профмедосмотра, всего человек

-

6.

Количество работающих во вредных условиях труда, получающих следующие компенсации:

-

дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день, человек

-

специальное питание, человек

-

повышенная оплата труда, человек

-

молоко, человек

-


^ Сведения о наличии службы (специалистов) по охране труда и об обучении работников

1.

Наличие освобожденного специалиста по охране труда (по штатному расписанию), количество человек

-

прошли обучение по ОТ в установленном порядке, месяц, год (о каждом специалисте)




2.

Наличие специалиста с возложением обязанностей по ОТ, количество человек

1


прошли обучение по ОТ в установленном порядке, месяц, год (о каждом специалисте)

21.12.2007 г

3.

Наличие договора на оказание услуг по охране труда

(указать наименование обслуживающей организации), № и дата договора




4.

Наличие в организации утвержденной системы управления ОТ, № и дата приказа

Приказ № 330 – П от 23.08.2012 г.

5.

Обучение по ОТ руководителя организации, месяц, год

18.05.2010 г.

6.

Обучение по ОТ заместителя руководителя, курирующего вопросы ОТ, месяц, год

24.11.2010 г.

7.

Руководителей структурных подразделений, всего человек




из них обучено по ОТ, человек




8.

Рабочих, занятых на работах с вредными и

опасными факторами производственной среды, всего человек




из них обучено по охране труда, человек




9.

Членов комитетов (комиссий) по ОТ, всего человек

3

из них обучено по ОТ, человек

3



^ Сведения о проведении аттестации рабочих мест по условиям труда

Наименование позиции

Количество рабочих мест и работников, занятых на данных рабочих местах (всего в организации)

Проведена аттестация по условиям труда

Количество рабочих мест и работников с классами условий труда

Количество рабочих мест и работников с классами условий труда по травмоопас-ности

Количество рабочих мест и работников с оценкой соответствия по обеспечен-ности СИЗ

Количество рабочих мест и работников, аттестован-ных с классами условий труда 3 и 4 и (или) «не соответ-ствует по обеспечен-ности СИЗ»

1

2

3

4

1

2

3

соответствует

не соответствует

СИЗ не предусмотрены

Рабочие места, единиц

20

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

Рабочие, занятые на данных рабочих местах, человек

30

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

из них

женщин

26

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

из них лиц до 18 лет

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-



^ Сведения об обеспеченности работников средствами индивидуальной защиты

1.

Число работников, подлежащих обеспечению СИЗ в соответствии с Типовыми нормами, всего человек

4

2.

Число работников, обеспеченных СИЗ в полном объеме, всего человек

4

в т.ч. в %

100

3.

Всего израсходовано средств на СИЗ, тысяч рублей

-

в т.ч. на одного работника, рублей

-

4.


Несчастные случаи, где основной или сопутствующей причиной явилась необеспеченность СИЗ (на основании акта о несчастном случае), всего человек

-

из них со смертельным исходом, человек

-

из них тяжелые, человек

-

из них групповые, человек

-

5.

Впервые выявленные случаи профессионального заболевания, в результате не применения СИЗ (на основании акта о случае профессионального заболевания), всего человек

-



^ Сведения об обеспеченности работников санитарно-бытовыми помещениями и устройствами

Наличие

Необходимое количество согласно норм

Фактически

обеспечено

Процент фактического обеспечения работников

Гардеробные помещения (оборудованные шкафами или крючками – вешалками), штук

3

3

100

Умывальники, штук

3

3

100

Уборные, штук

1

1

100

Устройства питьевого водоснабжения, штук

1

1

100

Душевые сетки, штук

-

-

-

Помещения для обогрева или охлаждения

(количество работников, подлежащих обеспечению помещениями, всего человек)

-

-

-

^ Сведения об общественном контроле охраны труда

1.

Наличие комитета (комиссии) по охране труда (да, нет)

да

2.

Число уполномоченных (доверенных) лиц по охране труда, количество человек

3

3.

Наличие кабинета по охране труда, да/нет

нет

4.

Количество уголков по охране труда, штук

да

Сведения о проведенных Днях охраны труда за ___12 месяцев___ 2012____ г.



п/п

Наименование показателей

Ед. измер.




1

Количество проведенных ежемесячных Дней охраны труда

шт.

12

2

Дата и номер приказа о проведенном Дне охраны труда (раздельно для каждого)

1.Приказ № 25/2 – П от 10.01.2012 г.

2.Приказ № 42 /2 – П от 02.02.2012 г.

3.Приказ № 88 /1 _ П от 03.03.2012 г.

4. Приказ № 147/2 –П от 02.04.2012 г.

5Приказ № 182/4 – П от 03.05.2012 г.

6. Приказ № 243 /1 –П от 01.06.2012 г.

7.Приказ № 300/3 – П от 02.07.2012 г.

8. приказ № 309/1 – П от 01.08.2012 г.

9.Приказ № 351/2 – П от 01.09.2012 г.

10.Приказ № 469/1 – П от 01.10.2012 г.

11 Приказ № 515/1-П от 05.11.2012 г.

12 Приказ № 553/1-П от 03.12.2012 г.

3

Количество мероприятий, подлежащих выполнению по плану

шт.

3

4

Количество выполненных мероприятий

шт.

3

5

Количество выявленных нарушений

шт.

-

6

Количество устраненных нарушений

шт.

-

7

Дата и номер приказа по результатам проведенного Дня охраны труда (раздельно для каждого)

1.Приказ № 40/2 – П от 31.01.2012 г.

2.Приказ № 85 /2 – П от 27.02.2012 г.

3.Приказ № 145 /3 _ П от 28.03.2012 г.

4. Приказ № 182/1–П от 28.04.2012 г.

5Приказ № 237/2 – П от 25.05.2012 г.

6. Приказ № 300 /2 –П от29.06.2012 г.

7.Приказ № 308/1 – П от 27.07.2012 г.

8. Приказ № 330/1 – П от 23.08.2012 г.

9.Приказ № 428/2 – П от 28.09.2012 г.

10.Приказ № 513/1 – П от 30.10.2012 г.

11 Приказ № 551/1-П от 26.11.2012 г.

12 Приказ № 575- П от 25.12.2012 г.

8

Число работников, к которым приняты меры дисциплинарного воздействия

чел.

0




Руководитель организации (ИП)

«___»___________20__г.


___________

(подпись)


____________________

(Ф.И.О.)



Похожие:

Информация по подведению итогов выполнения мероприятий коллективного договора за 2012 год в мбоу сош №10, Дербенева Ольга Николаевна iconДиректор мбоу березовской сош №10 Герасименко Н. В
...
Информация по подведению итогов выполнения мероприятий коллективного договора за 2012 год в мбоу сош №10, Дербенева Ольга Николаевна iconВсе спорные вопросы по толкованию и реализации положений коллективного договора решаются сторонами
В течение срока действия коллективного договора ни одна из сторон не вправе прекратить в одностороннем порядке выполнение принятых...
Информация по подведению итогов выполнения мероприятий коллективного договора за 2012 год в мбоу сош №10, Дербенева Ольга Николаевна iconИнформация о выполнении обязательств коллективного договора муниципального бюджетного образовательного учреждения сош №6 ст. Новолеушковской за 2011 год >II. Трудовые отношения
Тк рф, другими законодательными и нормативными правовыми актами, уставом учреждения и не могут ухудшать положение работников по сравнению...
Информация по подведению итогов выполнения мероприятий коллективного договора за 2012 год в мбоу сош №10, Дербенева Ольга Николаевна iconИнформация о реализации антинаркотических профилактических мероприятий в мбоу сош №128 Ленинского района городского округа г. Уфа рб в 2012 году

Информация по подведению итогов выполнения мероприятий коллективного договора за 2012 год в мбоу сош №10, Дербенева Ольга Николаевна iconИнформация о ходе выполнения природоохранных мероприятий и экологических программ в 2012 году

Информация по подведению итогов выполнения мероприятий коллективного договора за 2012 год в мбоу сош №10, Дербенева Ольга Николаевна iconПриказ №6 от 21. 04. 2009г. «О принятии «Коллективного договора» и«Правил внутреннего трудового распорядка
Об утверждении «Коллективного договора» и «Правил внутреннего трудового распорядка»
Информация по подведению итогов выполнения мероприятий коллективного договора за 2012 год в мбоу сош №10, Дербенева Ольга Николаевна iconИнформация о проведении зимних каникул 2012 /2013 учебного года в мбоу сош №34
Количество мероприятий, организованных классными руководителями для детей, в дни школьных каникул: 21
Информация по подведению итогов выполнения мероприятий коллективного договора за 2012 год в мбоу сош №10, Дербенева Ольга Николаевна iconПлан основных мероприятий мбоу сош №8 на зимние каникулы 2012-2013 учебный год
Конкурс презентаций на тему: «Показательные и логарифмические неравенства с параметром»
Информация по подведению итогов выполнения мероприятий коллективного договора за 2012 год в мбоу сош №10, Дербенева Ольга Николаевна iconУтверждаю: Директор мбоу сош №1 Н. Н. Глянь 07. 12. 2012 год График зимних каникул мбоу сош №1

Информация по подведению итогов выполнения мероприятий коллективного договора за 2012 год в мбоу сош №10, Дербенева Ольга Николаевна iconПлан мероприятий по введению фгос ноо в мбоу карпунихинской сош на 2012-2013 учебный год
Организовать поэтапное повышение квалификации учителей, которым предстоит работать по новым стандартам
Разместите кнопку на своём сайте:
Документы


База данных защищена авторским правом ©sov.opredelim.com 2000-2015
При копировании материала обязательно указание активной ссылки открытой для индексации.
обратиться к администрации
Документы