Методические указания по выполнению практических работ с программой 1С: Зарплата и Управление персоналом Часть III icon

Методические указания по выполнению практических работ с программой 1С: Зарплата и Управление персоналом Часть III




НазваниеМетодические указания по выполнению практических работ с программой 1С: Зарплата и Управление персоналом Часть III
Дата конвертации13.07.2013
Размер78.17 Kb.
ТипМетодические указания
источник

МЕТОДИЧЕСКИЕ УКАЗАНИЯ ПО ВЫПОЛНЕНИЮ ПРАКТИЧЕСКИХ РАБОТ

С ПРОГРАММОЙ 1С:Зарплата и Управление персоналом

Часть III


Задание 1. Создание филиалов организации (новой организации)

Введите информацию филиале. Пусть он расположен в вашем родном городе, в соседних областях. В качестве исходной информации использовать данные из информационной системы http://integrum.ru

  1. Нажмите Предприятие Организации Создать



2. Заполните форму «Организация» и нажмите (сохранить)



^ 3. Заполните форму «Адреса и телефоны»



4. В пункте «Расчет зарплаты» установите «Пятидневка»

5. В пункте «Место выплаты зарплаты» установите «Через кассу»

^ 6. Бухучет зарплаты установить с апреля 2013

7. В пункте «Документооборот» произвести регистрацию в налоговом органе




8 Ответственные лица должны быть определены позже дополнительно


Задание 2. Создание структуры организаий

1. В меню ПредприятияПодразделения последовательно заполните формы для создания структуры организации.

Количество подразделений в организации должно быть не менее восьми.

Организация должна иметь руководство, бухгалтерию и как минимум восемь отделов (можно больше)


^ Внимание! Установите флажок «показывать новые подразделения»



Пример заполнения структуры организации приведен ниже



Задание 3. Создание штатного расписания

В меню ПредприятияДолжности последовательно заполните формы для введения должностей, необходимых для функционирования каждого подразделения.

Установить опцию «показывать новые должности»



Например,



Штатное расписание должно содержать

Руководство – 3 должности, как минимум

Пять функциональных отделов – начальник, заместитель, 3-5 сотрудников

Бухгалтерию – Главбух, его заместитель, 2 бухгалтера

Службу охраны – Начальник и 4 сотрудника

Отдел логистики – Начальник, 3 менеджера и 5 водителей


Задание 4. Утверждение штатного расписания

Ввести Кадры Изменение штатного расписания Добавить

Введите позиции в штатное расписание, соответствующие структуре создаваемой Вами организации

По втором окне при помощи кнопки Добавить установить оклады сотрудникам



В том случае, если база данных была сформирована корректно, производится «Утверждение штатного расписания»


Задание 5. Набор сотрудников в штат

Прием сотрудников на работу на работу производится аналогично Задания 2 второй части работы

Определенную сложность вызывает определение ИНН

ИНН 12-и значный.

Первые 4-е цифры ИНН - это код подразделения ФНС России (справочник СОУН), следующие 6 цифр ИНН - это уникальный номер налогоплательщика в рамках данного подразделения ФНС, оставшиеся 2-е цифры ИНН являются контрольными и служат для проверки правильности записи ИНН.

Алгоритм вычисления ИНН является секретным, но он описан в Википедии. Вот он

Для 12-значного ИНН, присваиваемого физическому лицу, контрольными являются последние две цифры:

n11 = ((7*n1 + 2*n2 + 4*n3 + 10*n4 + 3*n5 + 5n*6 + 9*n7 + 4*n8 + 6*n9 + 8*n10) mod 11)mod 10

n12 = ((3*n1 + 7*n2 + 2*n3 + 4*n4 + 10*n5 + 3*n6 + 5*n7 + 9*n8 + 4*n9 + 6*n10 + 8*n11) mod 11) mod 10

Пояснение. Выражение a mod b означает остаток от деления a на b.

Пример

772482788663































инн

k1

n11




инн




n12




n1

7

7

49




7

3

21




n2

7

2

14



7

7

49




n3

2

4

8




2

2

4




n4

4

10

40




4

4

16




n5

8

3

24




8

10

80




n6

2

5

10




2

3

6




n7

7

9

63




7

5

35




n8

8

4

32




8

9

72




n9

8

6

48




8

4

32




n10

6

8

48




6

6

36




n11

6










6

8

48




n12

3


























































336










399




























Контрольные числа










6










3



Наберите в сотрудников в Урюпинский филиал согласно штатному расписанию. Можете принять на работу одногруппников или близких (дальних) родственников.

ИНН определяйте по приведенному алгоритму, используя Exel



Похожие:

Методические указания по выполнению практических работ с программой 1С: Зарплата и Управление персоналом Часть III iconМетодические указания по выполнению практических работ с программой 1С: Зарплата и Управление персоналом Часть I система программ «1С: Предприятие»
Система программ «1С: Предприятие» предназначена для решения широкого спектра задач автоматизации учета и управления, стоящих перед...
Методические указания по выполнению практических работ с программой 1С: Зарплата и Управление персоналом Часть III iconМетодические указания по выполнению практических работ с программой 1С: Зарплата и Управление персоналом Часть II система программ «1С: Предприятие»
Система программ «1С: Предприятие» предназначена для решения широкого спектра задач автоматизации учета и управления, стоящих перед...
Методические указания по выполнению практических работ с программой 1С: Зарплата и Управление персоналом Часть III iconМетодические указания по выполнению курсовых работ по «Финансовому менеджменту»
Негосударственное образовательное учреждение высшего профессионального образования
Методические указания по выполнению практических работ с программой 1С: Зарплата и Управление персоналом Часть III iconМетодические указания по выполнению курсовых работ по «Бухгалтерскому учету»
Негосударственное образовательное учреждение высшего профессионального образования
Методические указания по выполнению практических работ с программой 1С: Зарплата и Управление персоналом Часть III iconМетодические указания по выполнению курсовых работ по «Экономическому анализу»
Негосударственное образовательное учреждение высшего профессионального образования
Методические указания по выполнению практических работ с программой 1С: Зарплата и Управление персоналом Часть III iconКонтрольные вопросы для подготовки к экзамену Методические указания по выполнению контрольной работы: > 1 Задание на контрольную работу
Настоящие методические указания составлены в соответствии с требованиями Государственного образовательного стандарта высшего профессионального...
Методические указания по выполнению практических работ с программой 1С: Зарплата и Управление персоналом Часть III iconМетодические указания к выполнению курсовой работы по дисциплине «Методика профессионального обучения» для студентов всех форм обучения
Методические указания к выполнению курсовой работы по дисциплине «Методика профессионального обучения». Екатеринбург, фгаоу впо «Рос...
Методические указания по выполнению практических работ с программой 1С: Зарплата и Управление персоналом Часть III iconМетодические указания по выполнению выпускных квалификационных работ Специальность: 030501"Юриспруденция"
Свидетельство о государственной аккредитации: регистрационный №1060 от 28 июля 2011 года, на бланке серии вв №001072
Методические указания по выполнению практических работ с программой 1С: Зарплата и Управление персоналом Часть III iconМетодические рекомендации по выполнению дипломных работ по специальности «Финансы и кредит», специализация «Финансовый менеджмент»
Целью дипломной работы является определение уровня теоретических и практических знаний выпускника, его готовность к практической...
Методические указания по выполнению практических работ с программой 1С: Зарплата и Управление персоналом Часть III iconМетодические рекомендации по структуре и правилам оформления письменных работ студентов очной и заочной форм обучения
Жукова, В. Ф. Методические указания письменных работ: Учебно-методические материалы /В. Ф. Жукова: Филиал Российского государственного...
Разместите кнопку на своём сайте:
Документы


База данных защищена авторским правом ©sov.opredelim.com 2000-2015
При копировании материала обязательно указание активной ссылки открытой для индексации.
обратиться к администрации
Документы